Die Hochschule für Wirtschaft und Recht (HWR) Berlin – Berlin School of Economics and Law - ist eine der führenden akademischen Ausbildungsstätten für den Management-Nachwuchs in Wirtschaft, Verwaltung und Justiz in Deutschland. Derzeit sind ca. 12.000 Studierende aus rund 100 Ländern in 56 Studiengängen der HWR Berlin immatrikuliert. Für die Ausbildung engagieren sich rund 260 Professorinnen und Professoren sowie mehr als 900 Lehrbeauftragte aus einem breiten disziplinären Spektrum, das die Betriebs- und Volkswirtschaftslehre ebenso wie Rechts-, Sozial- und Ingenieurwissenschaften umfasst. An der HWR Berlin wird in deutscher und englischer Sprache gelehrt.
Der Fachbereich 2 Duales Studium Wirtschaft • Technik bietet derzeit ca. 2.000 duale Studienplätze in 15 Disziplinen in den Bereichen Wirtschaft und Technik an, bei denen die motivierenden und methodischen Vorteile einer engen Verzahnung von Theorie und Praxis genutzt werden. Die Absolventinnen/Absolventen der Bachelor-Programme verfügen nach einer Regelstudienzeit von drei Jahren über fundierte Fachkenntnisse und berufspraktische Erfahrungen in einem der über 700 Partnerunternehmen. Der enge Kontakt zu renommierten Unternehmen und der dadurch mögliche kontinuierliche Austausch mit der Wirtschaftspraxis ist das wichtigste, prägende Wesensmerkmal aller Studiengänge des Fachbereichs.
Die Hochschule zeichnet sich durch hohen Praxisbezug in der Lehre, intensive und vielfältige Forschung sowie eine starke internationale Orientierung aus. Gegenwärtig bestehen mehr als 180 aktive Partnerschaften mit Universitäten weltweit. Die HWR Berlin ist Mitglied im Hochschulverbund „UAS 7 - Alliance for Excellence“, einem Zusammenschluss von sieben großen deutschen Fachhochschulen zur gemeinsamen Qualitätssicherung und Internationalisierung.
An der Hochschule für Wirtschaft und Recht (HWR) Berlin ist am
Fachbereich 2 „Duales Studium Wirtschaft • Technik“ folgende Stelle zu besetzen:
eine Professorin / ein Professor (m/w/d)
für „Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Marketing“
Kennziffer: 161N_P_2023
Besoldungsgruppe: W2
Standort/Arbeitsort: Campus Lichtenberg
Bewerbungsschluss: 05.05.2024
Ihr Wirkungsfeld:
- Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber soll das Fachgebiet anwendungsorientiert in Lehre und Forschung vertreten. Darüber hinaus wird die Bereitschaft zur Übernahme von Grundlagenveranstaltungen der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre erwartet. Im Rahmen der Professur sollen auch Lehrveranstaltungen in englischer Sprache durchgeführt werden.
- Die Betreuung der Studierenden bei der Anfertigung von Praxistransferarbeiten, Studienprojekten und Abschlussarbeiten gehört ebenso zu den Aufgaben der Professur wie Mitwirkung bei der curricularen Weiterentwicklung des Studiengangs Betriebswirtschaftslehre.
Ihr Anforderungsprofil:
Für die Berufung zur Professorin oder zum Professor ist die Erfüllung der Voraussetzungen des § 100 Berliner Hochschulgesetz (BerlHG) erforderlich.
Erwartet werden:
- ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Marketing
- eine einschlägige Promotion mit dem Schwerpunkt B2B
- nachgewiesene Kompetenz im Fachgebiet des Marketings, insbesondere nachgewiesene Kompetenz im Bereich des B2B-Marketings
- mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, davon 3 Jahre außerhalb der Hochschule (im Bereich Marketing oder in einer Agentur)
Darüber hinaus notwendig sind:
- Kenntnisse und Berufspraxis im Bereich des digitalen Marketings
- sowie Kenntnisse und Berufspraxis im Bereich des Konsumgütermarketings
- einschlägige Fachpublikationen im Gebiet des B2B Marketings
- Der Bewerber/ die Bewerberin sollte in der Lage sein, das Fach Marketing mit betriebswirtschaftlichen Nachbardisziplinen wie u. a. Supply Chain, Management, Controlling zu verbinden.
- sehr gute Englischkenntnisse und die Fähigkeit zur Lehre in englischer und in deutscher Sprache
- Lehrerfahrung mit guten und sehr guten Evaluationen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Spaß am Unterrichten
Die Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung gehört zu den Dienstpflichten. Medienkompetenz und eine aufgeschlossene Haltung zu modernen Lehr- und Lernformen sind wünschenswert.
Die Berücksichtigung von Gender- und Diversity-Aspekten in Forschung und Lehre wird erwartet.
Bewerbung und Ansprechpartner/-in:
Die HWR Berlin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, wir freuen uns deshalb besonders über die Bewerbungen von Frauen.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Nachweisen - soweit vorhanden auch Ergebnissen von Lehrevaluationen - und Zeugnissen zur Erfüllung der Einstellungsvoraussetzungen
bis zum 05.05.2024 über unser Online-Bewerbungsportal unter
https://karriere.hwr-berlin.de/gq6kd.
Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:
Berufungsverfahren@hwr-berlin.de.
Interessierte Frauen können Kontakt zur zentralen
Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten der Hochschule, Frau Viola Philipp, per Telefon (030) 30877 1231 oder per E-Mail
viola.philipp@hwr-berlin.de aufnehmen.
Weitere Informationen finden Sie auch unter:
www.hwr-berlin.de sowie unter
http://www.uas7.de/Qualitaetsstandards.54.0.html